Niveau de poste :  P9

Niveau de recommandation : Niveau 3

Division : MI-PR

La Société financière IGM Inc. est l’une des principales sociétés diversifiées de gestion de patrimoine et d’actifs, et gère un actif total d’environ 271 milliards de dollars pour lequel elle donne des conseils de placement. La Société fournit une vaste gamme de services de planification financière et de placement afin d’aider plus de deux millions de Canadiens à atteindre leurs objectifs financiers. La Société exerce principalement ses activités par l’entremise d’IG Gestion de patrimoine et de Placements Mackenzie. 

Placements Mackenzie adhère au modèle d’entreprise unique de la Financière IGM qui repose sur des marques de premier plan et sur une stratégie de distribution multicanal. Fondée en 1967, Placements Mackenzie est un partenaire de gestion d’actif de type holistique pour des milliers de conseillers financiers et les investisseurs canadiens.  

Placements Mackenzie vous offre la possibilité de vous bâtir une carrière en toute confiance. 

Notre vision et notre stratégie bousculent la façon de mener les affaires dans notre secteur et aident les Canadiens à connaître le succès de la manière la plus significative pour eux. En tant que membre de notre équipe, vous aurez l’occasion de donner le meilleur de vous-même, de développer certaines de vos aptitudes les plus utiles et de poser des gestes qui contribuent au mieux-être des Canadiens. Nous sommes fiers d’avoir été désignés parmi les 100 meilleurs employeurs du Grand Toronto (2022) par Mediacorp Canada Inc. pour avoir mis à la disposition de nos employés les outils nécessaires pour réussir la transition au télétravail, tout en leur offrant des ressources en vue d’assurer d’abord leur bien-être physique et mental.  

Joignez-vous à une équipe dynamique qui cherche à continuer à apprendre, à cerner ce qui compte le plus et à partager ses connaissances. Nous proposons un environnement qui stimule votre intérêt pour le perfectionnement en vous offrant les défis et la rétroaction nécessaires pour peaufiner vos compétences et vos talents. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail hybride lorsque cela est applicable. 

Placements Mackenzie offre un milieu de travail diversifié et inclusif; tout commence par un effectif de travail représentatif! Nous invitons tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité que l’on retrouve à l’étendue du Canada à soumettre leur candidature, notamment les personnes racialisées, les femmes, les autochtones, les personnes handicapées, les membres de la communauté 2SLGBTQIA+, les personnes représentant la diversité des genres et les personnes neurodivergentes, ainsi que tous ceux et celles qui peuvent contribuer à la diversité des idées. 

Le (la) directeur(trice) des placements, Placements alternatifs, jouera un rôle crucial dans la différenciation des solutions de placements alternatifs liquides et de marché privé de Mackenzie et stimulera la croissance des stratégies spéciales de Mackenzie sur le marché canadien. Ce poste relève du vice-président, directeur principal des placements, Placements alternatifs. Le (la) directeur(trice) des placements sera chargé(e) de communiquer l’information sur les stratégies de placement non traditionnelles à des groupes internes et externes, comme la clientèle potentielle, actuelle, les conseillers(ères) et les consultant(e)s, d’aider à établir l’orientation stratégique, d’assurer un leadership éclairé, et d’interagir quotidiennement avec les équipes de gestion de portefeuille. La personne retenue sera francophone d’origine, qui possède une vaste expertise dans les placements alternatifs liquides et/ou des marchés privés, qui peut exercer habilement ses activités dans diverses catégories d’actif et qui a développé un profil dans le secteur des placements au Québec.

Le (la) directeur(trice) des placements jouera un rôle actif dans le soutien de la croissance de Mackenzie dans les domaines suivants :

Gestion des produits et stratégie :

• Développer et mener des analyses concurrentielles pour favoriser le positionnement et la différenciation des produits
• Expliquer les points de différenciation des produits et des stratégies de Mackenzie
• Élaborer et communiquer des points de vue de spécialiste sur les tendances du secteur des placements alternatifs
• Assurer la coordination avec la gestion de portefeuille, les ventes et le marketing pour assurer et communiquer un positionnement et des messages uniformes pour les produits
• Créer de nouveaux outils et cadres d’analyse et développer de façon proactive des points de vue, des perspectives, de la formation sur les produits et du soutien aux équipes de vente
• Créer du contenu pour le matériel de marketing, y compris des fiches d’information, des brochures ou du contenu Web, avec le soutien du service du marketing; élaborer des descriptions pour le positionnement des fonds et fournir des commentaires sur les relations publiques, le site Web, les présentations de vente et les points de discussion

Analyse opérationnelle et croissance des revenus

• Représenter Mackenzie lors des nouvelles présentations commerciales, des approbations finales et des réunions d’examen du portefeuille
• Contribuer à la planification des activités à court et à long terme, y compris les décisions relatives au cycle de vie des produits et les priorités connexes, en mettant l’accent sur le marché québécois
• Analyser les critères touchant les actifs et les flux, le rendement concurrentiel et l’incidence, les prix et le positionnement
• Collaborer avec les collègues en contact avec la clientèle pour élaborer des solutions personnalisées pour celle-ci
• Assister à des événements de contrôle diligent ou de vente et y faire des présentations, au besoin, y compris des présentations sur différentes catégories d’actifs lors d’événements qui ne sont pas spécifiquement liés aux placements alternatifs
• Fournir des mises à jour sur les portefeuilles aux partenaires internes et externes
• Comprendre chaque canal et élaborer des stratégies de produits appropriées, en mettant l’accent sur le marché québécois

Leadership éclairé

• Participer à des initiatives de leadership éclairé telles que la rédaction d’articles, des exposés de conférences, des webinaires.
• Faire des présentations à des conférences sectorielles et à des événements de Mackenzie, au besoin
• Créer du contenu pour le site Web de Mackenzie et d’autres supports
• Contribuer à l’orientation des thèmes de marketing de Mackenzie
• Établir et rehausser la réputation de Mackenzie sur le marché, particulièrement au Québec
• Participer activement aux efforts de relations publiques de la société

Conception de produits

• Contribuer aux idées de développement de nouveaux produits avec l’équipe de développement de produits
• Collaborer avec les collègues du développement de produits et de la gestion de portefeuille pour commercialiser de nouvelles idées
• Recueillir et communiquer des renseignements lors de rencontres avec la clientèle/la clientèle potentielle/les consultant(e)s
• Susciter l’enthousiasme de la clientèle à l’égard de nouveaux produits novateurs

Partenaire d’affaires

• Offrir un soutien proactif aux équipes de vente et de marketing en matière de positionnement des produits, assurer la coordination avec les équipes de gestion de portefeuille, de vente, des produits et du marketing pour veiller à la communication du positionnement des produits et de messages cohérents
• Collaborer avec le service du marketing pour créer du matériel de marketing, notamment du contenu pour des fiches de renseignements, des brochures ou du contenu Web avec le soutien du service du marketing; élaborer des synopsis pour le positionnement des fonds et fournir des commentaires sur les relations publiques, le site Web, les présentations de vente et les points de discussion
• Donner suite de manière proactive aux demandes de propositions et questionnaires de contrôle diligent
• Appuyer la création de documents institutionnels sur les produits, notamment des dossiers de présentation, des rapports d’incidence et des profils de produit
• Établir de solides relations avec les partenaires dans l’ensemble des unités fonctionnelles de Mackenzie
• Participer à la préparation des rapports de la direction sur le rendement des fonds (RDRF)
• Comprendre les stratégies de placement, le rendement, l’incidence et l’analyse d’attribution
• Mettre à jour les commentaires mensuels et les présentations des gestionnaires de portefeuille de façon proactive

Compétences

• Au moins 10 ans d’expérience pertinente
• Solide connaissance des marchés financiers et des tendances mondiales en matière de gestion d’actifs
• Connaissance approfondie des placements alternatifs et de leur rôle dans la construction de portefeuille
• Connaissances poussées des outils d’analyse et de visualisation des données
• Compétences éprouvées en relations avec la clientèle, y compris la capacité de gérer plusieurs relations au sein de l’organisation
• Capacité à susciter le respect des investisseurs externes, y compris de la clientèle
• Excellentes aptitudes interpersonnelles, y compris d’excellentes compétences en communication et connaissance des produits
• Sang-froid, jugement et sérieux pour représenter Mackenzie auprès de la clientèle actuelle et potentielle
• Aisance à travailler de façon autonome et optique de créativité
• Grand souci du détail et aptitude à gérer plusieurs tâches de façon simultanée
• Sens éprouvé de l’organisation
• Solides aptitudes pour la réflexion stratégique, la résolution de problèmes, l’analyse et la pensée critique
• Expérience avec Tableau, eVestment, Morningstar Direct, Preqin et Bloomberg, privilégiée
• Titre de CFA requis; titre de CAIA, un atout
• Le ou la titulaire du poste peut avoir à se déplacer.
• Ce poste sera basé à Montréal
  
  La connaissance du français et de l'anglais est nécessaire pour soutenir les client(e)s, conseiller(ère)s et les membres de l’équipe à l’intérieur et/ou l’extérieur du Québec

Valeurs et qualité personnelles

• Pensée stratégique et analytique
• Aptitude à établir des relations à l’interne à tous les niveaux
• Souplesse – capacité de gérer plusieurs tâches complexes en même temps et de déterminer les priorités
• Esprit créatif et d’entreprise
• Capacité de mettre des solutions en place, pas seulement d’analyser
• Rigueur intellectuelle
• Esprit d’équipe
• Personnalité chaleureuse, aimable, sympathique et abordable
• Aptitude à traiter avec toutes sortes de personnes
• Responsable

Nous vous invitons à consulter notre page « Carrières » en cliquant sur le lien :  https://www.mackenzieinvestments.com/fr/careers  

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt envers Placements Mackenzie. Toutefois, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés.  

Placements Mackenzie est un employeur accessible qui s’engage à offrir une expérience de recrutement sans obstacle. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation ou que cette information soit présentée dans un autre format à tout moment pendant le processus de recrutement, veuillez communiquer avec l’équipe Acquisition des talents qui verra à répondre à vos besoins.  

Pour postuler, faites parvenir votre candidature d’ici le 28 novembre, 2024.
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